【通勤距离】：距离开平水口约15分钟车程、距离开平市区20-30分钟车程 【岗位职责】： 1、协助经理制定并完善公司职业健康管理的方针、目标、制度；建立健全公司职业健康管理档案； 2、定期对有关职业健康法律、法规、政策收集更新； 3、定期对生产现场进行有关职业健康检查监督，并就隐患排查提出整改意见或措施； 4、定期对岗位危害因素检测工作落实（每一年现场检测以及每三年一度的现状评价）； 5、协调公司员工每年的在岗体检安排，做好职业病危害项目申报工作的落实； 6、做好年度用人单位职业病危害项目申报； 7、参与相关客户、政府、第三方机构来访、监督、审核对接工作，对改善项目跟踪跟进； 8、落实做好相关事件的应急演练，做好总结报告分析； 9、跟进公司职业健康体系工作的开展； 10、参与对突发健康、疫情等问题的管控； 11、本部需协助协调的相关工作跟进； 12、定期做好工作总结向经理汇报。 【任职要求】： 1、大专及以上，具有1年及以上制造业职业健康管理工作经验，具有EHS职业健康培训经历； 2、认同公司的企业文化和经营理念，有大局观；有高度的责任感和事业心；有现代企业的管理经验； 3、了解国家和地方的职业健康法律法规和行业标准条例； 4、较好的公文写作能力，熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT等）。 【福利待遇】： 1、入职即购买五险一金； 2、提供免费住宿，每日享受餐费补贴； 3、宿舍环境干净舒适，配备空调、热水器、双卫等； 4、按国家规定依法享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、年假、病假等带薪假期； 5、享受绩效奖金、节日福利等。